Portabilité Intégration de nouveaux risques

Depuis le 1er juin 2015, la portabilité de la prévoyance intègre des risques plus importants, avec les garanties liées à l'incapacité de travail, l'invalidité et le décès. La portabilité des contrats de prévoyance santé permet aux salariés de bénéficier d'une couverture après la fin de leur contrat. Elle est entrée en vigueur le 1er juin 2014 avec seulement la prise en compte des risques liés à la santé et à la maternité. Les garanties sont maintenues à compter de la date de cessation du contrat de travail et pendant une durée égale à la période d'indemnisation du chômage, dans la limite de la durée du dernier contrat de travail.